NOS SOLUTIONS
Que vous ayez besoin d’un expert pour mener une mission ponctuelle ou d’un accompagnement dans la durée sur toutes les fonctions d’un poste, nous adaptons nos interventions à vos besoins. En toute flexibilité.
Manager de transition & directeur à temps partagé
Amenez toute l’équipe au sommet !
Vous avez le besoin urgent de remplacer un manager, qu’il doit DG, DGA ou directeur d’une fonction de support afin d’assurer la transition avec un recrutement.
Vous avez besoin d’un manager expérimenté pour piloter un projet de transformation global de l’entreprise ou sur les fonctions de support (RH, Finance, Export, informatiques, ventes, marketing & communication).
Vous avez besoin d’un manager pour reprendre en main l’organisation et le pilotage d’une équipe afin d’améliorer ses performances.
Nos managers de transition interviennent sur mesure, de manière souple, à temps plein ou à temps partiel suivant le besoin et le budget.
Il vous manque une compétence clef dans l’entreprise mais la charge de travail et le budget ne permettent pas une embauche à temps plein ? Le manager de transition est fait pour vous !
Votre Manager de transition viendra dans votre entreprise et saura vous épauler, manager les équipes, interagir avec les autres fonctions ou avec des partenaires externes. Il s’intègre à votre organisation pour vous accompagner, sur la durée de votre choix.
Accompagnement ponctuel
Déléguez une mission de A à Z !
Vous avez un projet, une mission à mener, mais vos équipes sont déjà surchargées ? Ou vous n’avez pas la compétence en interne ? L’accompagnement ponctuel d’un de nos experts est parfait pour répondre à votre situation.
Choisir de confier un projet à l’un de nos experts, c’est s’assurer la collaboration de quelqu’un d’expérimenté, pointu dans son domaine, qui sera dédié à 100% à la réussite de la mission.
Selon le projet, notre expert définira avec vous le temps de la mission et les modalités. Il pourra intervenir dans votre entreprise, interagir avec vos équipes et prestataires externes et mènera à bien le projet avec les intérêts de votre entreprise à coeur.
Idéal pour : conduire un audit, construire un business plan, monter un dossier de financement, réaliser une étude de marché, monter une opération marketing de terrain…
formation
Faites monter vos équipes en compétence !
Vos équipes ont du potentiel et du talent… mais vous sentez qu’il faut les aider à passer un cap ? Notre offre de formation répond à vos attentes.
Quelle que soit la compétence clef, nos experts ont l’expérience, les méthodes et surtout la pédagogie nécessaires pour faire monter vos équipes en compétence.
Idéal pour: motiver les équipes, développer les potentiels, élargir les domaines de compétence de votre entreprise, assurer la pérénité des actions mises en place.
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